بازنشستگی سنی و کاری در استرالیا و حقوق و مزایای آن

رادیو SBC استرالیا- یکی از سوالهایی که معمولا در مورد کار در استرالیا پرسیده می شود، بازنشستگی و حقوق و مزایای آن می باشد که چگونه محاسبه و به یک فرد بازنشسته تعلق می گیرد و آیا قبل از رسیدن به سن بازنشستگی نیز امکان دریافت آن وجود دارد یا خیر؟

حقوق بازنشستگی در استرالیا تحت سیستم معروف به Superannuation (یا به اختصار Super) ارائه می‌شود. این سیستم یک طرح پس‌انداز بازنشستگی است که توسط دولت استرالیا تنظیم شده و به کارمندان کمک می‌کند تا در طول دوران اشتغال خود برای بازنشستگی پس‌انداز کنند.

اجزای اصلی سیستم بازنشستگی استرالیا چیست؟

۱- سوپر (Superannuation): کارفرمایان موظف هستند که درصدی از حقوق کارمندان را (به نام “سهم سوپر”) به یک صندوق بازنشستگی واریز کنند. این درصد در سال 2024 برابر با 11 درصد از حقوق ناخالص کارمندان است و ممکن است در سال‌های آینده افزایش یابد.

۲- دسترسی به سوپر: کارمندان نمی‌توانند به سوپر خود دسترسی داشته باشند تا زمانی که به سن قانونی بازنشستگی (معمولاً 67 سال) برسند یا شرایط خاصی مانند ناتوانی یا مهاجرت دائم از استرالیا داشته باشند.

دسترسی به Superannuation (سوپر) در استرالیا قبل از سن بازنشستگی تحت شرایط بسیار محدود و خاصی امکان‌پذیر است. به طور کلی، سوپر به عنوان یک برنامه پس‌انداز برای دوران بازنشستگی طراحی شده و بنابراین نمی‌توان به آن به راحتی قبل از سن بازنشستگی دسترسی داشت. با این حال، موارد استثنایی وجود دارد که به افراد اجازه می‌دهد زودتر از موعد به این پس‌انداز دسترسی پیدا کنند. این شرایط به شرح زیر است:

۲-۱: شرایط سخت مالی شدید (Severe Financial Hardship):

اگر فردی بتواند اثبات کند که در شرایط سخت مالی قرار دارد و برای رفع نیازهای اولیه مالی خود دچار مشکل شده است، ممکن است بتواند از سوپر خود برداشت کند. برای درخواست تحت این شرط:

• فرد باید دست‌کم 26 هفته از دریافت کمک‌های رفاهی دولتی (مانند JobSeeker Payment) گذشته باشد.
• اثبات کند که قادر به پرداخت هزینه‌های اساسی زندگی مانند غذا، مسکن یا پوشاک نیست.

۲-۲: دلایل دلسوزانه (Compassionate Grounds):

این مورد به فرد اجازه می‌دهد تا برای شرایط خاصی که شامل موارد انسانی و دلسوزانه است، از سوپر برداشت کند. برخی از این شرایط عبارت‌اند از:

• پرداخت هزینه‌های درمانی ضروری برای خود یا وابستگان.
• جلوگیری از از دست دادن خانه به دلیل عدم توانایی در پرداخت اقساط وام مسکن.
• تغییر یا تعمیرات خانه برای موارد ضروری پزشکی.
• هزینه‌های کفن و دفن نزدیکان.

۲-۳: ناتوانی جسمی کامل و دائم (Permanent Incapacity):

اگر فردی به دلیل ناتوانی جسمی یا روانی دیگر قادر به کار نباشد، می‌تواند درخواست برداشت از سوپر بدهد. برای این کار، فرد باید مدارکی از پزشکان ارائه دهد که تأیید می‌کنند وی دیگر قادر به کار کردن نیست.

۲-۴: بیماری‌های لاعلاج (Terminal Medical Condition):

در صورتی که فرد دچار بیماری لاعلاجی باشد و پیش‌بینی شود که بیش از 24 ماه زنده نخواهد ماند، می‌تواند از سوپر خود برداشت کند. این امر نیاز به مدارک پزشکی دارد که بیماری و شرایط مربوط به آن را تأیید کنند.

۲-۵: بازگشت به کشور مبدأ (Departing Australia Superannuation Payment – DASP):

افراد غیرمقیم که در استرالیا زندگی و کار کرده‌اند، اما قصد بازگشت به کشور مبدأ خود را دارند، می‌توانند بعد از خروج دائم از استرالیا و انقضای ویزا، سوپر خود را برداشت کنند.

۲-۶: بازنشستگی زودهنگام تحت شرایط خاص:

در برخی موارد، افرادی که به سن 55 تا 60 سالگی رسیده‌اند، تحت شرایط خاص می‌توانند سوپر خود را به صورت محدود برداشت کنند. این افراد باید به نوعی بازنشسته شوند و به کار تمام وقت خود پایان دهند.

این شرایط به گونه‌ای طراحی شده است که تنها در مواقع اضطراری بتوان به سوپر دسترسی داشت. بدون تحقق این شرایط، برداشت از سوپر قبل از سن بازنشستگی مجاز نیست.

۳- سن بازنشستگی: سن قانونی بازنشستگی در استرالیا برای دریافت سوپر بسته به سال تولد افراد متفاوت است، اما به طور کلی بین 60 تا 67 سال است. بازنشستگان می‌توانند از سوپر خود به صورت یکجا یا به شکل حقوق ماهانه بهره‌مند شوند.

۴- حقوق بازنشستگی دولتی (Age Pension): این نوع حقوق به افرادی پرداخت می‌شود که به دلایل مختلف از جمله داشتن درآمد یا پس‌انداز ناکافی از سوپر خود قادر به تأمین زندگی نیستند. این حقوق بر اساس بررسی دارایی‌ها و درآمد افراد تنظیم می‌شود و به کسانی که شرایط لازم را دارند، پرداخت می‌شود.

۵- معافیت مالیاتی: سرمایه‌گذاری‌ها و پس‌اندازهای درون صندوق‌های سوپر معمولاً مشمول مزایای مالیاتی هستند که به نفع پس‌اندازکنندگان بازنشستگی است.

تغییرات و مقررات:
• قوانین و درصدهای مربوط به سوپر ممکن است هر چند سال یک‌بار به‌روزرسانی شوند.
برخی افراد ممکن است تحت شرایط خاص امکان برداشت زودهنگام از سوپر خود را داشته باشند، مانند بیماری یا شرایط بحرانی مالی.

این سیستم ترکیبی از سوپر خصوصی و حقوق بازنشستگی دولتی است و به گونه‌ای طراحی شده است که به افراد کمک کند تا در دوران بازنشستگی زندگی مناسبی داشته باشند.

خبر: رادیو اس بی سی استرالیا
Copyright © Radio SBC Australia. All Rights Reserved
Seven Broadcasting Corporation